医疗期3个月是多少天

医疗期3个月即90天左右。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期按工作年限确定。未及时明确医疗期，可能影响员工权益及企业规范管理。
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医疗期3个月的处理方式需依规定确定。一般根据员工实际工作年限和本单位工作年限，按照《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》来具体判定。不同工龄对应不同医疗期，需按规定执行。
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医疗期3个月按90天算。操作如下：1. 确认员工实际工作年限和本单位工作年限；2. 参照《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，确定具体医疗期；3. 如员工工作年限符合3个月医疗期标准，则按90天给予医疗期；4. 特殊情况需根据规定灵活处理。